Helena Svensson har sedan början av 1990-talet arbetat med FoU-inriktat arbete i rollen som forskningsassistent, projektledare, konsult och utvecklingsledare i sammanhang där frågor om lärande och förändringsarbeten varit centrala inslag. Bl.a. var Helena under några år i mitten av 1990-talet verksam som forskningsassistent i Novemus, en tvärvetenskaplig centrumbildning vid Örebro Universitet. Sedan slutet av 1999 har H.S varit med i uppbyggnaden av verksamheten i APeL FoU och där haft både operativt ansvar i projekt och uppdrag men även i det strategiska arbetet i utformningen av APeL;s organisation.
Helena har en betydande erfarenhet av att följa, utvärdera och stödja utvecklingsprocesser, bl.a. genom intervjuarbete, att leda analysseminarier, vara stöd till styrgrupper och projektledningar, samt att dokumentera, återföra resultat och skriva rapporter. Genom åren har Helena skaffat sig stor erfarenhet, och utvecklat ett särskilt kompetensområde, när det gäller utvärdering av utvecklingsarbeten inom offentliga verksamheter, i synnerhet inom vård och omsorg, men även inom idéburna organisationer.
Ett särskilt intresse- och kompetensområde handlar om att tillsammans med olika målgrupper utveckla strategier för delaktighet och verksamhetsutveckling där även ledarskapsfrågorna kommit i fokus. Inom det området har Helena även medverkat som föreläsare och föredragshållare på konferenser och utbildningar. I en tidigare egen konsultverksamhet fungerade H.S. som ett utvärderingsstöd till bl.a. mindre industriföretag där uppdragen syftade till att lägga grunden för utvecklingsarbeten som främjade lärande organisationer. Helena Svensson är utbildad personalvetare med en fil.kand i pedagogik.